从2025年10月起,非马来西亚公民员工强制性供款的4项关键措施

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从2025年10月起,非马来西亚公民员工强制性供款的4项关键措施

 01 注册成为EPF雇主

  • 尚未注册EPF的公司必须从2025年10月1日起注册成为EPF雇主。

  • 已有活跃EPF雇主账户的公司可继续使用现有账户,无需重新注册。

 注册渠道

  • EPF网站(仅限已在SSM注册的公司,LLP除外)

  • EPF柜台(适用于所有公司类型,包括LLP)

 02 缴纳供款比例和期限

雇主必须从2025年10月薪资起为非马来西亚公民员工扣缴并缴纳供款。

  • 供款比例:雇主 2%,员工 2%。

  • 供款期限:必须在隔月15号或之前缴清。

 03 维护工资记录

需记录以下员工信息,以备EPF审核:

  1. 员工全名

  2. EPF会员编号

  3. 性别、宗教、出生日期

  4. 证件类型及号码

  5. 护照到期日

  6. 工作准证类型

  7. 入职及离职日期

  8. 职位

  9. 常住地址

  10. 工资支付周期及薪资

  11. 其他报酬

  12. 员工供款额(扣除部分)

  13. 雇主供款额

 04 保持资料更新

  1. 地址变更:需在14天内通知EPF。

  2. 公司名称或公司性质变更(如独资变合伙):需在21天内通知EPF。

  3. 使用KWSP 1表格提交变更信息。

  4. 若不再聘请员工或停止营业,必须在30天内通过邮寄/电邮提交KWSP 6(表格B)。